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下面附上一則新聞讓大家了解時事



台南市政府80個暑假工讀職缺 320人爭取 | 雲嘉南 | 地方 | 聯合新聞網
台南市府勞工局今天舉辦「公部門暑期專案工讀」招募,在善化文康育樂中心採現場報名同步甄選,16個局處25專案計畫有80個工讀職缺,約320人報名,平均錄取率25%;最熱門的是永康區公所圖書館「永康區圖書館創意行銷推廣專案計畫」計畫,報名人數38人爭搶3個名額。面試結果公布市府勞工局職訓就服中心網站(http://job.tainan.gov.tw)最新消息。今年市府共有工務局、民委會、交通局、勞工局、民政局、衛生局、南瀛科學教育館、北區區公所、仁德區公所、永康區公所、安平超值推薦2018熱銷商品區公所、山上區公所、西港區公所、學甲區公所、鹽水區公所及新營區公所等單位工讀機會。. } }); } 上午8點會場就陸續湧入青年參加面試,有學生表示去年曾來參加沒有錄取,今年再來,希望能進市府工讀。勞工局長王鑫基表示,勞工局102年起開始舉辦「公部門暑期專案工讀」計畫,至今7年。他說,為嘉惠更多學生進公部門職場體驗,106年起甄選採不重複錄用往年已進用學生,計畫以「專案小組」方式執行,並非把學生當作補充性人力,而是由各單位提出創意計畫,期望工讀青年利用在校所學專長與創意來執行每項計畫。王鑫基說,看到許多年輕學生面試時除了充滿自信介紹自己,且會攜帶自己的作品前來面試,充分顯現年輕人的積極、活力及創意。王鑫基表示,往年有些區公所圖書館藉由工讀計畫由青年學生來規畫活潑、有趣的親子活動,有說故事、益智遊戲及營隊等活動辦理,培養當地兒童閱讀的習慣與興趣,獲得不少在地民眾好評,今年也帶動了許多區公所提出用人計畫,並吸引相當多的學生報名甄選,期望暑假期間在青年學生的帶動下推廣閱讀,讓閱讀成為家庭生活習慣。另在暑假期間7月也規畫辦理三天兩夜「青少年職涯規畫結婚送禮推薦送禮推薦研習營」,活動採全程免費,以營隊方式進行職涯探索,讓青年朋友了解自我及自身職涯方向促進穩定就業,相關活動可洽詢06-6330820分機205或209。台南市80個暑假工本周限時購買折扣讀職缺,有320人爭取,會場非常熱鬧。圖/ 勞工局提供 分享 facebook 台南市搶先看省荷包80個暑假工讀職缺,有320人爭取,會場非常熱鬧。圖/ 勞工局提供 分享 facebook 台南市80個暑假工讀職缺,有320人爭取,會場非常熱鬧。圖/ 勞工局提供 分享 facebook


 防黑心食品氾濫 應由廠商舉證無害


【台灣醒報記者王淯意台北報導】將工業級碳酸鎂添入胡椒粉內,食品業者竟可鑽法律漏洞、被判無罪!2013年彰化縣進興製粉廠在其胡椒粉與蒸肉粉等產品內添入碳酸鎂,經衛生局查獲,被驗出有超標的砷含量,使得民眾人心惶惶。後經1、2審法院認定,進興製粉廠所添加的碳酸鎂,竟屬衛福部表列的可食用食品添加物,因此被判無罪。

對於食安法律闕漏,消基會副秘書長徐則鈺表示,處弱勢的消費者在面對黑心食品時往往需自行負舉證責任,常求償無門;應該改由業者去證明其食品對人體無害,才可免於黑心食品業者鑽法律漏洞。

台灣食安問題層出不窮,從塑化劑風暴、頂新餿水油事件再到戴奧辛毒雞蛋,消基會譴責,台灣政府似乎沒有在公共衛生與食品安全製程與管理上學到教訓,現今食品安全在法律上的規範也未周全,以致台灣部分黑心食品業者能鑽取法律漏洞,形成業者間的模仿效應,逃避刑罰制裁,也使消費者權益健康受到損害。

消基會副董事長游開雄23日在記者會上,建議政府要追蹤化工廠生產的化學物質流向何方,並盡速列管具食安風險的化學物質,杜絕其流入食品製程內。他也表示,各縣市衛生局更應留意資本額較小的家族食品經營者,避免其成為食品業的治安死角。

以進興製粉廠的黑心胡椒粉案為例,消基會副秘書長徐則鈺指出,進興製粉廠使用的「碳酸鎂」在1、2審法院認定上是符合衛福部表列的食品添加物(用於吸濕、避免結塊),並未違反食安法第15條的「添加未經中央主管機關許可之添加物」,因此未被判罪刑。

他進一步解釋,經最高法院認定後,進興製粉廠添加的碳酸鎂,其紙袋外包裝明確標示「禁止食用於食品、為工業使用」且經查其碳酸鎂的砷含量也超標,但最後仍礙於其未違反食安法第15條的「添加未經中央主管機關許可之添加物」,僅就其規格不符,予以行政處罰。

徐則鈺表示,食藥署雖將碳酸鎂列正面表列的食品添加物,卻未特別區「工業用」或「食品用」,明明包裝上就顯示「禁止食用」,法院卻僅依文義上認定碳酸鎂是主管機關許可的食品添加物,而斷然做出判決結果。他以此為例,表示食藥署在食安法律上仍有漏洞,政府應明確禁止非可用於食品的添加物;而最高法院也明知其為「工業用碳酸鎂」,應尋找補助措施。







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